Τρίτη 23 Φεβρουαρίου 2010

Οδηγός: Τι πρέπει να ξέρετε για την απόλυση και την αποζημίωση του ΗΛΙΑ Π. ΓΕΩΡΓΑΚΗ

ΔΗΜΟΣΙΕΥΘΗΚΕ: Κυριακή 21 Φεβρουαρίου 2010

Η οικονομική κρίση και η ασφυξία στην αγορά εχουν θέσει τις απολύσεις στην... ημερήσια διάταξη. Η ανεργία λαμβάνει εφιαλτικές διαστάσεις και το ΙΝΕ- ΓΣΕΕ εκτιμά οτι στό τέλος του 2010 οι άνεργοι θα ξεπεράσουν τα 850.000 ατομα.

Στην Ελλάδα για να λάβει κάποιος μισθωτός το επίδομα ανεργίας θα πρέπει έχει ασφαλισθεί στο κλάδο ανεργίας του Ο.Α.Ε.Δ. και η σύμβαση εργασίας του είτε να έχει λήξει (σύμβαση ορισμένου χρόνου) είτε να έχει καταγγελθεί από τον εργοδότη του. Το νομικό πλαίσιο σχετικά με την παροχή του επιδόματος ανεργίας αποτελείται από τους Ν.Δ. 2961/1954 (άρθρο 11), Ν. 1545/85, Ν. 1836/89 (άρθρο 15), Ν. 1892/1990 (άρθρο 37), Ν. 3552/4.4.07 (άρθρο 5).

- Προϋποθέσεις Λήψεις Επιδόματος Ανεργίας:

Για τη λήψη του επιδόματος ανεργίας ο άνεργος θα πρέπει εντός 60 ημερών, από την ημερομηνία καταγγελίας σύμβασης, να υποβάλλει αίτηση στον Ο.Α.Ε.Δ.. Η επιδότηση ανεργίας αρχίζει από την ημέρα της εγγραφής στην Τοπική Υπηρεσία. Αιτήσεις που υποβάλλονται κατά το πρώτο 7ημερο μετά την καταγγελία επιδοτούνται από την 7η ημέρα.

- Επιδότηση για πρώτη φορά:

- Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 80 ημέρες εργασίας το χρόνο τα δύο προηγούμενα χρόνια, πριν από την επιδότησή του. Το τελευταίο όμως 14μηνο πρέπει να έχει συμπληρώσει 125 ημέρες εργασίας, χωρίς να υπολογίζονται οι τελευταίοι δύο μήνες.

- Επίδομα ανεργίας δικαιούται και ο ασφαλισμένος που έχει πραγματοποιήσει στα δύο προηγούμενα, πριν από την απόλυσή του, 200 ημέρες εργασίας (χωρίς να υπολογίζονται οι δύο τελευταίοι μήνες), από τις οποίες 80 ημέρες, το λιγότερο το χρόνο.

- Επιδότηση για δεύτερη φορά:

Ο ασφαλισμένος πρέπει να έχει πραγματοποιήσει 125 ημέρες εργασίας το τελευταίο 14μηνο, πριν από την απόλυσή του, χωρίς να υπολογίζονται (στις 125) οι ημέρες εργασίας των δύο τελευταίων μηνών.

Για τους απασχολούμενους σε τουριστικά επαγγέλματα (ή και εποχιακά π.χ. μουσικοί, ηθοποιοί κ.α ) αρκούν 100 ημέρες εργασίας το τελευταίο 12μηνο.

Για τους απασχολούμενους σε εποχιακά επαγγέλματα (π.χ. οικοδόμοι, καπνεργάτες, ξενοδοχοϋπάλληλοι, μουσικοί, ηθοποιοί κ.ά.) αρκούν 100 ημέρες εργασίας το τελευταίο 12μηνο επίσης για ορισμένες κατηγορίες (π.χ. αλιεργάτες ) αρκούν 100 ημέρες εργασίας το τελευταίο 14μηνο.

- Ποσό Επιδόματος Ανεργίας:

Σύμφωνα με τον Ν. 3552/2007 το επίδομα ανεργίας απαρτίζεται από το βασικό επίδομα ανεργίας και τις προσαυξήσεις λόγω οικογενειακών βαρών. Μέλη οικογένειας, για τα οποία παρέχεται προσαύξηση, θεωρούνται όσα αναγνωρίζονται από τον α.ν. 1846/1951 (ΦΕΚ 179 Α΄), αν ο άνεργος έφερε πράγματι σε σημαντικό βαθμό το βάρος της διατροφής τους. Για κάθε μέλος της οικογένειας το επίδομα προσαυξάνεται κατά 10%. Από 01.05.2009 το μηνιαίο επίδομα ανεργίας ανέρχεται στα 454,25 ευρώ.

- Στους ανέργους, οι οποίοι δεν είχαν πλήρη απασχόληση και των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές ήταν ίσες ή μικρότερες από το εξαπλάσιο του ημερομισθίου του ανειδίκευτου εργάτη, καταβάλλεται το 50% του βασικού επιδόματος ανεργίας.

- Στους ανέργους, οι οποίοι δεν είχαν πλήρη απασχόληση και των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές ήταν μεγαλύτερες από το εξαπλάσιο και μικρότερες ή ίσες με το δωδεκαπλάσιο του ημερομισθίου του ανειδίκευτου εργάτη, καταβάλλεται το 75% του βασικού επιδόματος ανεργίας.

- Στους ανέργους, οι οποίοι δεν είχαν πλήρη απασχόληση και των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές ήταν μεγαλύτερες από το δωδεκαπλάσιο του ημερομισθίου του ανειδίκευτου εργάτη, καταβάλλεται το 100% του βασικού επιδόματος ανεργίας.

- Στους ανέργους, οι οποίοι είχαν πλήρη απασχόληση, καταβάλλεται το 100% του βασικού επιδόματος ανεργίας.

- Δικαιολογητικά για τη Λήψη του Επιδόματος

- Έγγραφο Καταγγελίας Σύμβασης Εργασίας ή βεβαίωση Λήξης Σύμβασης Ορισμένου χρόνου.

- Βιβλιάρια ενσήμων του (της) ενδιαφερομένου (-ης) της τελευταίας διετίας.

- Οικογενειακό βιβλιάριο Ασθενείας, εφόσον υπάρχουν συντηρούμενα μέλη.

- Πρόσφατο Εκκαθαριστικό Σημείωμα Εφορίας ή εφόσον δεν υπάρχει, επικυρωμένο αντίγραφο της τελευταίας δήλωσης εισοδήματος.

- Αστυνομική Ταυτότητα του ασφαλισμένου.

- Υπεύθυνη Δήλωση Ν. 1599/86, την οποία θα συμπληρώσει ο ενδιαφερόμενος σύμφωνα με τις υποδείξεις της Υπηρεσίας.

- Λογαριασμό Εθνικής Τραπέζης (ΙΒΑΝ) στον οποίο είναι πρώτος δικαιούχος.

-Υψος αποζημίωσης (Τακτικές αποδοχές) :

-Υπηρεσία εως 2 μήνες έως 1 έτος αποζημίωση 1 μηνός.

-Υπηρεσια 1 έτος συμπληρωμενα έως 4 έτη αποζημίωση 2 μηνών.

-4 έτη συμπλ. έως 6 έτη αποζημίωση 3 μηνών.

-6 έτη συμπλ. έως 8 έτη αποζημίωση 4 μηνών.

-8 έτη συμπλ. έως 10 έτη αποζημίωση 5 μηνών.

-10 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 6 μηνών.

-11 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 7 μηνών.

-12 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 8 μηνών.

-13 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 9 μηνών.

-14 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 10 μηνών.

-15 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 11 μηνών.

-16 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 12 μηνών.

-17 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 13 μηνών.

-18 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 14 μηνών.

-19 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 15 μηνών.

-20 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 16 μηνών.

-21 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 17 μηνών.

-22 έτη συμπληρωμένα. αποζημίωση 18 μηνών

-23 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 19 μηνών.

-24 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 20 μηνών.

-25 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 21 μηνών

-26 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 22 μηνών.

-27 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 23 μηνών.

-28 έτη συμπληρωμένα αποζημίωση 24 μηνών.

-Υπολογισμός Αποζημίωσης: Ο υπολογισμός της αποζημίωσης γίνεται με βάση τις τακτικές αποδοχές του μισθωτού (άσχετα αν πρόκειται για υπάλληλου ή εργ/τη) κατά τον τελευταίο μήνα με καθεστώς πλήρους απασχόλησης (άρθρο 5 παρ. 1 Ν. 3198/55). Σαν τελευταίος μήνας για τον υπολογισμό της αποζημίωσης νοείται το χρονικό διάστημα που έχει σαν τέλος την ημερομηνία απόλυσης του εργαζόμενου και αρχή την αντίστοιχη ημερομηνία του προηγούμενου μήνα. Επισημαίνεται ότι η αποζημίωση πρέπει να υπολογίζεται βάσει των πραγματικά καταβαλλόμενων αποδοχών και όχι βάσει των νομίμων. Τακτικές αποδοχές θεωρούνται ο μισθός, καθώς και κάθε άλλη παροχή σε είδος και σε χρήμα που δίνεται τακτικά και μόνιμα.

Ειδικά για την αποζημίωση απόλυσης συνυπολογίζονται τα δώρα εορτών και το επίδομα άδειας, προσαυξάνοντας κατά το 1/6 του μηνιαίου μισθού ή του ημερομισθίου.

-Χρόνος και τρόπος καταβολής: Η αποζημίωση πρέπει να καταβληθεί ταυτόχρονα με την επίδοση του εγγράφου της καταγγελίας της σύμβασης εργασίας για να ειναι έγκυρη η απόλυση. Τρόπος καταβολής: Η αποζημίωση πρέπει να καταβληθεί σε μετρητά. Εάν η αποζημίωση υπερβαίνει τις αποδοχές έξι μηνών ο εργοδότης δικαιούται να καταβάλλει αμέσως το τμήμα της αποζημίωσης μέχρι 6 μηνιαίους μισθούς και το υπόλοιπο σε τριμηνιαίες δόσεις κάθε μία από τις οποίες δεν μπορεί να είναι κατώτερη από τις αποδοχές τριών μηνών, εκτός εάν το υπόλοιπο της αποζημίωσης είναι μικρότερο από το ποσό των αποδοχών τριών μηνών, οπότε καταβάλλεται το ποσό αυτό. Η πρώτη δε από τις ανωτέρω δόσεις πρέπει να καταβληθεί την επόμενη που συμπληρώνεται τρίμηνο από την απόλυση.

-Κρατήσεις στην αποζημίωση: Η αποζημίωση καταγγελίας συμβάσεως δεν υπόκειται σε κρατήσεις για το ΙΚΑ ή άλλους ασφαλιστικούς οργανισμούς. Το ίδιο ισχύει για την αποζημίωση λόγω μη ληφθείσας αδείας. Αντίθετα το επίδομα αδείας υπόκειται σε ασφαλιστικές εισφορές. Η αποζημίωση φορολογείται. Αν το ποσό της καταβαλλόμενης αποζημίωσης είναι μέχρι 20.000 ευρώ είναι αφορολόγητη. Για το ποσό της αποζημίωσης που υπερβαίνει τα 20.000 ευρώ, υπολογίζεται φόρος με συντελεστή 20% και παρακρατείται κατά την πληρωμή της στο δικαιούχο.

-Αποζημίωση λόγω συνταξιοδότησης:

Α. Στη συνταξιοδότηση: Μισθωτοί που υπάγονται στο κλάδο σύνταξης οποιουδήποτε Ασφαλιστικού Οργανισμού, εφ' όσον συμπληρώσουν τις προϋποθέσεις για πλήρη σύνταξη γήρατος, εάν μεν είναι εργατοτεχνίτες μπορούν να αποχωρούν, εάν δε είναι υπάλληλοι μπορούν να αποχωρούν ή να απολύονται από τον εργοδότη. Στις περιπτώσεις αυτές δικαιούνται το 50% της νόμιμης αποζημίωσης απόλυσης αν δεν έχουν επικουρική ασφάλιση ή το 40% αν έχουν. Τη μειωμένη αυτή αποζημίωση δικαιούνται και οι μισθωτοί, με σύμβαση ορισμένου χρόνου, που απολύονται ή αποχωρούν πριν τη λήξη της για να συνταξιοδοτηθούν.

Σημειώνουμε ότι ο εργοδότης δεν μπορεί να απολύσει εργατοτεχνίτη που έχει συμπληρώσει τις προϋποθέσεις πλήρους συνταξιοδότησης γήρατος, με καταβολή μειωμένης αποζημίωσης. Μόνο για υπαλλήλους έχει αυτή την ευχέρεια.

Β: Με 15ετή υπηρεσία: Μισθωτοί που συνδέονται με σχέση εργασίας αορίστου χρόνου και έχουν συμπληρώσει 15ετή υπηρεσία στον ίδιο εργοδότη ή το όριο ηλικίας που προβλέπει ο οικείος Ασφαλιστικός Οργανισμός και όταν δεν υπάρχει όριο το 65έτος της ηλικίας τους μπορούν να αποχωρήσουν από την εργασία τους με τη συγκατάθεση του εργοδότη τους, οπότε δικαιούνται να λάβουν το 50% της νόμιμης αποζημίωσης.

-Άρνηση καταβολής αποζημίωσης: Απο τη νομοθεσία προβλέπεται ότι ο εργοδότης που καθυστερεί να καταβάλλει τις αποδοχές στους μισθωτούς διώκεται ποινικά και τιμωρείται με φυλάκιση και χρηματική ποινή (αρθρο 8 Ν. 2336/95).

Αντίθετα η άρνηση του εργοδότη να καταβάλλει στον απολυόμενο την οφειλόμενη σ' αυτόν αποζημίωση, δεν διώκεται ποινικά γιατί η αποζημίωση δεν έχει το χαρακτήρα του μισθού. Οι συνέπειες για τον εργοδότη που αρνείται ή καθυστερεί να καταβάλλει την αποζημίωση ειναι μόνο αστικές.

-Αποζημίωση αδείας: Εάν λήξει η σύμβαση εργασίας με οποιονδήποτε τρόπο (απόλυση, παραίτηση, θάνατος εργαζόμενου, λήξη σύμβασης ορισμένου χρόνου), και ο εργαζόμενος δεν είχε πάρει την κανονική του άδεια που του οφείλεται, τότε δικαιούται τις αποδοχές τις οποίες θα έπαιρνε αν του είχε χορηγηθεί η άδεια (αρ.1, παρ.3, του Ν. 1346/1983). Αποζημίωση άδειας και επίδομα άδειας, αναλόγως προς τον χρόνο υπηρεσίας.

α) Κατά το πρώτο ημερολογιακό έτος που έγινε η πρόσληψή του, δικαιούται να λάβει 2 ημερομίσθια ή 2/25 του μισθού για κάθε μήνα απασχόλησης, όπως και 2 ημερομίσθια σαν επίδομα αδείας (με τον περιορισμό του μισού μισθού ή των 13 ημερομισθίων).

β) Κατά το δεύτερο ημερολογιακό έτος, ο μισθωτός επίσης δικαιούται επίσης 2 ημερομίσθια ή 2/25 του μισθού για κάθε μήνα απασχόλησης, όπως και 2 ημερομίσθια σαν επίδομα αδείας( με τον περιορισμό του μισού μισθού ή των 13ημερομισθίων).

γ) Κατά το τρίτο ημερολογιακό έτος και για τα επόμενα οφείλονται αποδοχές πλήρους άδειας και επιδόματος αδείας, που αντιπροσωπεύουν αυτές που θα δικαιούταν ο μισθωτός εάν έπαιρνε την άδειά του κατά το χρονικό διάστημα της λύσης της σχέσης εργασίας.
Google Ads

pIGI TA NEA ON LINE

Δευτέρα 22 Φεβρουαρίου 2010

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ "ΤΑΣΣΟΜΑΣΤΕ ΥΠΕΡ ΤΗΣ ΑΝΑΘΕΣΗΣ ΤΗΣ ΕΠΟΠΤΕΙΑΣ ΤΩΝ ΑΣΦΑΛΙΣΕΩΝ ΣΤΗΝ ΤΡΑΠΕΖΑ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ"

Η ΄Ενωσή μας τάσσεται υπέρ της Εποπτείας του Ασφαλιστικού Κλάδου από την Τράπεζα της Ελλάδος, την θεωρεί φορέα που εμπνέει αξιοπιστία στους καταναλωτές.Η απόφαση της Κυβέρνησης να αναθέσει την εποπτεία των ασφαλίσεων στην εν λόγο Τράπεζα θεωρείται ώριμη και στην παρούσα χρονική στιγμή αναγκαία και οφείλουμε να την χαιρετίσουμε.Καιρός είναι να ξεκαθαρίσει το τοπίο στον ασφαλιστικό κλάδο , να φυσήξει άνεμος εμπιστοσύνης για να αρχίσει να λειτουργεί η ασφαλιστική αγορά ισόρροπα προς 'όφελος όλων των εμπλεκομένων.Η άπνοια εμπιστοσύνης που επικρατούσε τον τελευταίο καιρό έκανε πολλούς που είχαν επενδύσει στον ασφαλιστικό κλάδο να προβληματίζονται για το μέλλον.Πιστεύουμε ότι στο τιμόνι της εποπτείας των Ασφαλίσεων, η Τράπεζα της Ελλάδος, μία Τράπεζα που γνωρίζει να ασκεί άριστο εποπτικό έργο στον χρηματοοικονομικό χώρο θα ωφελήσει να μπουν τα κακώς κείμενα στην θέση τους.
Η νέα Νομοθεσία που επιβάλλεται να προωθήσει η Κυβέρνηση στο προσεχές διάστημα θα είναι ένα χρήσιμο εργαλείο στην Τράπεζα για πνοή διαφάνειας και αξιοπιστίας προς στους καταναλωτές και γενικώς στην ασφαλιστική αγορά,.

Η Πρόεδρος της ΄Ενωσης Προστασίας Καταναλωτών Ν. Χανίων

Ιωάννα Μελάκη

Στη Θεσσαλονίκη η νέα συνάντηση για την ΑΣΠΙΣ(22-02-2010) 22/02/2010

Το χώρο που θα πραγματοποιηθεί η δεύτερη συγκέντρωση-αυτή τη φορά στη Θεσσαλονίκη- αναζητούν οι οργανωτές του Συλλόγου Ζημιωθέντων από την Ασπίς Πρόνοια. Η συγκέντρωση στη συμπρωτεύουσα έχει προσδιορισθεί για την Τετάρτη 3 Μαρτίου και εντός της ημέρας αναμένεται να οριστικοποιηθούν οι τελευταίες λεπτομέρειες. Σε ανακοίνωση του εν τω μεταξύ, ο ΥΠΟ ΙΔΡΥΣΗ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΖΗΜΙΩΘΕΝΤΩΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΣΠΙΣ ΠΡΟΝΟΙΑ χαρακτηρίζουν την απόφαση του Υπουργείου Οικονομικών για ίδρυση εγγυητικού ταμείου ασφαλίσεων ζωής με αναδρομική ισχύ είναι απολύτως θετική πρωτοβουλία,ωστόσο στηλιτεύουν τον τρόπο που διέρρευσε το θέμα από το Υπουργείο.

Διαβάστε την ανακοίνωση του ’Συλλόγου ζημιωθέντων από την Ασπίς Πρόνοια’’

Η ίδρυση εγγυητικού ταμείου ασφαλίσεων ζωής με αναδρομική ισχύ είναι απολύτως θετική πρωτοβουλία, αφού προάγει την ασφαλιστική συνείδηση και θωρακίζει τον θεσμό που σήμερα βάλλεται από παντού. Ο τρόπος όμως που αφέθηκε να διαρρεύσει το θέμα από το Υπουργείο Οικονομικών, κατόπιν της πίεσης που του ασκήθηκε, δείχνει ότι προέβει σε αυτή την ενέργεια προκειμένου να κερδηθεί χρόνος εις βάρος μας. Ούτως ή άλλως το προσχέδιο νόμου δεν είναι ικανοποιητικό για μεγάλο πλήθος συμβολαίων και η αναδρομικότητα του εγγυητικού κεφαλαίου που επικαλείται έχει νομικό πρόβλημα που προϊδεάζει ότι επί της ουσίας δεν έχει γίνει καμία επαρκής και ολοκληρωμένη μελέτη στο σχέδιο νόμου.
Τα μέλη του ‘’Συλλόγου ζημιωθέντων από την Ασπίς Πρόνοια’’ αισθάνονται ότι η ανακοίνωση ίδρυσης του εγγυητικού ταμείου αποτελεί μια ακόμα προσπάθεια ακατανόητης και αναιτιολόγητης καθυστέρησης από την πλευρά της πολιτείας η οποία σφυρίζει προκλητικά αδιάφορα για τα υπερεπείγοντα θέματα που χρήζουν άμεσης διευθέτησης. Οι θέσεις και τα αιτήματά μας είναι σαφή και ξεκάθαρα:


-Άμεση ενεργοποίηση των παροχών των συμβολαίων υγείας, καθώς αυτή τη στιγμή χιλιάδες ασφαλισμένοι στερούνται άμεσων και κατεπειγόντων υπηρεσιών και τίθεται σε κίνδυνο η ίδια τους η ζωή.

-Κατηγορηματική δέσμευση της Ελληνικής Πολιτείας για την αποκατάσταση όλων των ζημιών εξαιτίας της διαχρονικής πλημμελούς εποπτείας του υπερευαίσθητου χώρου των ασφαλειών ζωής και απόδοσης όλων των παροχών των ασφαλιστηρίων συμβολαίων σε ποσοστό 100%.

-Άμεση ανάληψη θετικών πρωτοβουλιών από την Ένωση Ασφαλιστικών Ελλάδος καθώς οφείλει ως θεσμικός φορέας της ιδιωτικής ασφάλισης να αποκαταστήσει το κύρος του θεσμού και να μην αρνείται στείρα την οικονομική συνδρομή στο πρόβλημα. Σήμερα όλα τα μέλη της επωφελούνται από την εκμετάλλευση των ασφαλισμένων, των διαμεσολαβητών και του τεραστίου μεριδίου αγοράς 11% της Ασπίς Πρόνοια το οποίο έμεινε ορφανό και στο μέλλον θα το μοιράζονται παίζοντας με έναν πολύ σημαντικό παίκτη λιγότερο.

-Άμεση δημιουργία του κατάλληλου κανονιστικού πλαισίου το οποίο θα οδηγεί με απόλυτη σαφήνεια στην οριστική επίλυση του προβλήματος και θα αποτρέπει μελλοντικές παραπλήσιες πρακτικές.

-Άμεση απόδοση ευθυνών στον κύριο μέτοχο της Ασπίς Πρόνοια και στα μέλη του Δ.Σ. σε ποινικό και αστικό επίπεδο και παρέμβαση της Δικαιοσύνης έτσι ώστε να διακοπεί άμεσα κάθε δυνατότητά τους για μελλοντικές πράξεις που θίγουν τις απαιτήσεις των ζημιωθέντων.

-Να υπάρξει πλήρης διαφάνεια στην διαδικασία εκκαθάρισης της Ασπίς Πρόνοια και να αποδοθούν ευθύνες προς κάθε υπαίτιο εξαιτίας του οποίου από βαριά αμέλεια επήλθε επιπλέον ζημιά στους ασφαλισμένους τους πέντε μήνες που δεν λειτουργεί η εταιρεία.

-Να κληθούμε για συμμετοχή σε διάλογο για την πλήρη και άμεση αντιμετώπιση του προβλήματος. Οι προτάσεις μας είναι επεξεργασμένες και άμεσα υλοποιήσιμες και οδηγούν με ακρίβεια σε επίλυση του θέματος με ελάχιστο και ίσως μηδαμινό δημοσιονομικό κόστος. Η μη λύση δημιουργεί καθημερινά νέες απαιτήσεις και επιβάρυνση των αποθεμάτων της εταιρείας εις βάρος όλων μας.

Ταυτόχρονα ετοιμάζεται προσφυγή στα αρμόδια όργανα της Ευρωπαϊκής Ένωσης έτσι ώστε να προκληθεί παρέμβαση προκειμένου να σταματήσουν οι αυθαιρεσίες, οι παλινωδίες και οι τραγικά αδικαιολόγητες καθυστερήσεις στη λύση του προβλήματος


ΥΠΟ ΙΔΡΥΣΗ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΖΗΜΙΩΘΕΝΤΩΝ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΣΠΙΣ ΠΡΟΝΟΙΑ
Διεύθυνση
Κυρίλλου Λουκάρεως 11 Αθήνα
Τηλ. 210-6413902

pigi:Next Deal

Κυριακή 21 Φεβρουαρίου 2010

Για το διατροφικό σκάνδαλο που είχε αποκαλύψει «Το Βήμα» Πρόστιμο 510.000 ευρώ σε γαλακτοβιομηχανία

Κυριακή 21 Φεβρουαρίου 2010

Πρόστιμο μαμούθ της τάξης των 510.000 ευρώ επέβαλε το υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων στη γαλακτοβιομηχανία ΒιογάλΑθαν. Πλεξίδας και υιοί ΟΕ, που εδρεύει στα Τρίκαλα. Στη γαλακτοβιομηχανία είχαν διαπιστωθεί έπειτα από ελέγχους του Ενιαίου Φορέα Ελέγχου Τροφίμων (ΕΦΕΤ) παραβάσεις όπως νοθεία προϊόντων, παραπλάνηση του καταναλωτή, παραγωγή και διάθεση προϊόντων ακατάλληλων προς κατανάλωση, παραβάσεις στο καθεστώς λειτουργίας, ενώ είχε διαπιστωθεί και παραγωγή προϊόντων ξένων ή επικίνδυνων προς παραγωγή στον ίδιο χώρο με τα γαλακτοκομικά. Το πρόστιμο αναλυόταν σε 400.000 ευρώ για τις περιπτώσεις νοθείας και παραπλάνησης, 40.000 ευρώ για έλλειψη άδειας λειτουργίας, 40.000 ευρώ για μη τήρηση του συστήματος ιχνηλασιμότητας και 30.000 ευρώ για την παραγωγή και μη γαλακτοκομικών προϊόντων στον ίδιο χώρο.

Με αφορμή τη συγκεκριμένη υπόθεση, η υπουργός Αγροτικής Ανάπτυξης κυρία Κατερίνα Μπατζελή προανήγγειλε την ίδρυση ενός διατροφικού προγράμματος ανάλογου του τραπεζικού «Τειρεσία». «Οι παραβάτες και όσοι επιμένουν να νοθεύουν τα τρόφιμαπαίζοντας με την υγεία των καταναλωτών και παραπλανώντας τους πολίτες θα βρεθούν αντιμέτωποι με βαρύτατα πρόστιμα» τόνισε η κυρία Μπατζελή, σημειώνοντας ότι η ίδρυση ενός συστήματος «Τειρεσία» στον χώρο της διατροφής και της δημόσιας υγείας θα λειτουργήσει αποτρεπτικά στην αγορά και στην παρασκευή τροφίμων, εξασφαλίζοντας νέα και υψηλά δεδομένα στην ασφάλεια του καταναλωτή και της καθημερινής του διατροφής.

Την υπόθεση που απασχολούσε τους ελεγκτικούς μηχανισμούς του υπουργείου είχε φέρει στο φως της δημοσιότητας «Το Βήμα της Κυριακής» (20/12/2009). Μεταξύ άλλων, είχε διαπιστωθεί η διάθεση απλού λευκού τυριού ως προϊόντος προστατευόμενης ονομασίας και προέλευσης, γάλακτος σε σκόνη με την ένδειξη φρέσκου γάλακτος και επιδορπίων γιαούρτης ως κανονικού γιαουρτιού. Παράλληλα τα προϊόντα της εταιρείας διετίθεντο στην αγορά με τουλάχιστον δέκα διαφορετικές ονομασίες.

Στα γκισέ της εφορίας και για τα 35 ευρώ του Κτηματολογίου

Σε περίπου ένα μήνα θα ξεκινήσει η αποστολή από την Κτηματολόγιο ΑΕ των ειδοποιητηρίων για την καταβολή του τέλους κτηματογράφησης των 35 ευρώ που αφορούν τα παλιά προγράμματα.

Πρόκειται για όσους είχαν υποβάλλει δηλώσεις στο Α’ και Β΄ πιλοτικό και κύριο πρόγραμμα κτηματογράφησης (1995-1999), οι οποίοι απαλλάσσονται και από το αναλογικό τέλος του ένα τοις χιλίοις επί της αντικειμενικής αξίας του ακινήτου με αφορολόγητο τα 20.000 ευρώ καθώς τα παλιά προγράμματα είχαν χρηματοδοτηθεί από κοινοτικά προγράμματα.

Υπολογίζεται ότι από το γκισέ της εφορίας θα ξεκινήσουν να περνούν τμηματικά από τα τέλη Μαρτίου και για 1,5 χρόνο 2,5 εκατομμύρια ιδιοκτήτες ακινήτων προκειμένου να δηλώσουν συνολικά 6,5 εκατομμύρια δικαιώματα.
Με την ολοκλήρωση του προγράμματος, η Κτηματολόγιο ΑΕ θα εισπράξει 90 εκ. ευρώ τα οποία θα χρηματοδοτήσουν τις νέες γενιές κτηματογράφησης.

Το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας αποφάσισε πρόσφατα να ξεκινήσει την διαδικασία που είχε δρομολογηθεί από τις αρχές του 2008για την είσπραξη του τέλους και η αρχή θα γίνει με ένα πιλοτικό δείγμα που θα μεγαλώσει ανάλογα με τις… αντοχές που θα επιδείξουν οι ΔΟΥ και τα γραφεία κτηματογράφησης.
Σύμφωνα με τον Πρόεδρο της Κτηματολόγιο ΑΕ κ. Απόστολο Αρβανίτη, το πιλοτικό δείγμα θα ξεκινήσει με τα παλιότερα προγράμματα καθώς στόχος της εταιρείας είναι να εντοπίσει τα λάθη που έγιναν στο παρελθόν λόγω απειρίας και να τα διορθώσει.

Από αυτά θα εξαρτηθεί και ο όγκος δουλειάς που θα έχουν και πάλι τα γραφεία κτηματογράφησης καθώς η νέα γενιά κτηματογραφήσεων που εξήγγειλε πρόσφατα η υπουργός Περιβάλλοντος κ. Τίνα Μπιρμπίλη και με την οποία ολοκληρώνεται το κτηματολόγιο σε όλη την Αττική και τα νησιά του Αργοσαρωνικού δεν αναμένεται να ενεργοποιηθεί νωρίτερα από τα μέσα του 2011.

Σε δύο φάσεις

Η διαδικασία για την είσπραξη του τέλους των 35 ευρώ θα γίνει σε δύο φάσεις: Πρώτα οι ιδιοκτήτες θα λάβουν το ειδοποιητήριο μαζί με ένα απόσπασμα κτηματολογικού φύλλου το οποίο περιγράφει τα περιουσιακά στοιχεία του κάθε ενδιαφερόμενου.

Ο τελευταίος έχει περιθώριο περίπου ενός μηνός για να ελέγξει τα στοιχεία και να υποβάλλει αντιρρήσεις που θα γράψει στο ειδικό έντυπο που συνοδεύει το φάκελο, σε περίπτωση που διαπιστώσει ότι στις εγγραφές υπάρχουν λανθασμένα στοιχεία.
Στην συνέχεια θα κληθούν να καταβάλλουν τα 35 ευρώ ανά δικαίωμα, διαδικασία που ήδη έχει ξεκινήσει για τους μεγάλους ιδιοκτήτες και όσους κατέχουν πάνω από 28 δικαιώματα (Εκκλησία, οργανισμούς κ.α.)

PIGI TO THEMA

Θέμα: ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ "Κάλεσμα στους κτηματομεσίτες ενόψη κατάθεσης Σχέδιο Νόμου για κατάθεση προτάσεων

Επειδή το Υπουργείο Οικονομίας Ανταγωνιστικότητας & Ναυτιλίας μας έχει στείλει το Προσχέδιο Νόμου "περί μεσιτών αστικών συμβάσεων" και εμείς θα θέλαμε να καταθέσουμε πρόταση η οποία θα στηρίζεται και στις απόψεις και τοποθετήσεις των αρμοδίων( κτηματομεσίτες)ενημερώνουμε τους μεσίτες αστικών συμβάσεων (κτηματομεσιτικά γραφεία) του Νομού μας, ότι το προσχέδιο Νόμου το έχουμε προωθήσει στην Αντιπρόεδρο του Συλλογικού τους Οργάνου, κ.Ορφανουδάκη.Κάθε κτηματομεσιτικό γραφείο που είναι μέλος στο Κτηματομεσιτικό Σύλλογο, μπορεί να ενημερωθεί από αυτόν.Για τα μη μέλη τίθεται το εν λόγο προσχέδιο στην διάθεση τους τόσο για ενημέρωση αλλά και για κατάθεση πρότασης επαυτού από το Γραφείο Προστασίας του Καταναλωτή της Ε,Π.Κ.ΧΑΝ, επικοινωνώντας στο τηλ 2821092666.
Εντός των ημερών και έπειτα από συντονισμό με τον κλάδο τον κτηματομεσιτικό, θα υπάρξει κοινή συνάντηση και συζήτηση επί των διατάξεων του Προσχεδίου,ώστε να μπορούν όλοι που ενδιαφέρονται να καταθέσουν πρόταση να παραστούν.

Η Πρόεδρος της Ε.Π.Κ.ΧΑΝ

Ιωάννα Μελάκη

Παρασκευή 19 Φεβρουαρίου 2010

Τέλος οι πλειστηριασμοί για κάτω από 200.000 ΕΩΣ ΤΟΝ ΙΟΥΝΙΟ

Τέλους στους πλειστηριασμούς έβαλε ο αντεισαγγελέας του Αρείου Πάγου Γεώργιος Παντελής για απαιτήσεις των τραπεζών κάτω των 200.000 ευρώ ενόψει της οικονομικής κρίσης των πολιτών που αντιμετωπίζουν δυσχέρειες για την εξόφληση των χρεών τους O εισαγγελέας αναφέρει ότι έως τις 30 Ιουνίου 2010, δεν μπορεί να επισπευσθεί πλειστηριασμός για απαίτηση μικρότερη των 200.000 ευρώ από τράπεζες ή εταιρείες παροχής πιστώσεων, ανεξαρτήτως του αν η συνολική τους απαίτηση υπερβαίνει το ποσό αυτό.
Αναρτήθηκε από Ιωάννα στις 9:53 π.μ.